近年来，鹤壁市鹤山区中山路街道妇联发挥女同志的优势，在婚姻矛盾纠纷调解中采取“红、黄、绿”三色管理法，即一户一建档，一户一分析，一户一定色，红色表示重点关注家庭、黄色表示矛盾隐患家庭、绿色表示健康和谐家庭，采取不同家庭不同管理的办法，打造共治共享的社区治理新格局，助推辖区“三零”创建工作。

大排查，建档归类定色。实施“一格一姐”巾帼网格员管理法，每个格配备5-10名志愿者。持续开展“走访进家庭”大排查活动，对单亲家庭、孤寡老人户、精神病人、困难户等重点人员进行登记造册，重点关注特殊家庭，排查登记有无家庭纠纷，有无邻里矛盾等信息，实行“月上报”制度，巾帼网格员负责归类建档，定性定色。‍

大调解，增加“绿色”数量。巾帼调解员队伍针对排查中发现的存在婚姻家庭矛盾纠纷的重点关注家庭或矛盾隐患家庭全面开展预防调解工作。她们动之以情，晓之以理，温情感化，梳理矛盾，分清责任，提高调解效率，最大化调解效果。同时利用社区的说事评理会，和群众面对面调解，起到了良好效果。近年来，成功化解9起重点矛盾纠纷案，将“红色”转化成“绿色”，杜绝了矛盾发生，做到了“大事不出街道，小事不出社区”。‍

大评比，消减矛盾隐患。在普法教育和文艺宣传，增强群众的法治观念和守法意识的基础上，中山路街道妇联开展“六无”社区、“四无”家庭评比活动，即无犯罪、无涉毒、无赌博、无失信、无群体性上访、无失窃案件“六无”社区创建，家庭无邪教、无上访、无毒品、无溺亡的“四无”家庭创建，通过创建比拼，激发社区和家庭的创建激情，让矛盾隐患解决在萌芽状态。

中山路街道妇联以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”为目标，经过不懈努力，辖区居民下岗的再就业了、有纠纷的家庭和睦了、多年不说话的成朋友了，中山路街道呈现出一片欢乐祥和的氛围。